保洁托管的好处和作用
保洁托管是交由第三方专业的保洁公司全权负责保洁事物，保洁工人的意外伤害保险和养老保险均由保洁公司负责，免除企业单位的用工风险。
通过专业的第三方保洁公司提供的服务，可以为企业提供更质量、更专业的清洁后勤服务与保障，提高企业形象，让企业把主要精力放在自己**的业务上，能为企业创造更多的机会和更大的发展。通过与保洁单位签订清洁服务协议，再由保洁公司与保洁员签定劳动聘用合同，保洁员便成了保洁公司自己的员工，而企业单位与清洁工人之间只是一种劳务派遣的关系。这样企业单位就可避免与保洁员在人事（劳动）关系上可能出现的纠纷，减少用工风险和用人风险。
通过保洁公司完善的用人管理模式和业务管理模式，相当大限度地降低企业人力资源利用成本和风险。包括工资薪酬的发放、社会保险的代收代缴、合同的签订、续订和解除，相关问题和争议的处理、日常一系列的人事管理等全部由保洁公司负责。这样，用人单位用人，保洁公司管人，这种保洁托管模式对与甲方来说省了很多事，减少了大批后勤服务人员和单位临时工因管理工作带来的工作量和相关的麻烦。
保洁托管费用由以下方面构成：
（1）员工基本工资；
（2）员工社保费、福利费；
（3）管理费、成本费；
（4）用工风险金；
（5）税收；
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